In deze e-learningmodule, training gaan we nader in op de basiseisen, arbeidsomstandigheden en de waarop jeugdprofessionals optimaal kunnen werken. Goede voorlichting is essentieel. Door deze module af te nemen voor jeugdprofessionals, kunt u een belangrijke bijdrage leveren aan de kennis en borging van een fijne werkplek.

ALGEMENE INFORMATIE

• Soort: e-learningmodule
• Voor wie: jeugdprofessionals, gedragswetenschappers, direct leidinggevenden, beleidsmakers.
• Tijdsduur: 1 uur lesstof, 15 minuten toets
• Totale prijs: € 15,- excl. BTW per deelnemer
• Staffelkorting: voor meerdere deelnemers kunt u een offerte op maat aanvragen
• Accreditatiepunten beroepsorganisaties: SKJ in aanvraag
• Certificaat: ja

LEERDOELEN

Kennis 

• Wettelijke kaders en eisen: kennis over de relevante wettelijke kaders en eisen in relatie tot arbeidsomstandigheden.
• Proces: de wijze waarop het proces rondom arbeidsomstandigheden ingericht is en wie wat doet op welk moment.
• Basisbegrippen: kennis over de belangrijkste basisbegrippen in relatie tot arbeidsomstandigheden.
• Verantwoordelijkheidsverdeling: kennis over de verantwoordelijkheidsverdeling op basis van de Arbeidsomstandighedenwet.

Vaardigheden

• Hulpverleningsproces: binnen de fasering van het hulpverleningsproces, van aanmelding tot einde hulpverlening, de juiste stappen ondernemen in relatie tot arbeidsomstandigheden.
• Risico’s en escalatieniveaus: risico’s signaleren en escalatieniveaus herkennen in relatie tot arbeidsomstandigheden, zodat er gerichte interventies ingezet kunnen worden.
• Arbeidsomstandigheden: kennis en toepassen van optimale werkomstandigheden voor fysieke belasting, werkdruk en werkstress, sociale veiligheid en biologische agentia (zoals bijtincidenten). Ongewenst gedrag op de werkvloer is een belangrijk onderdeel van deze e-learningmodule.

Attitude

• De professionele beroepshouding: toepassen van kennis en de professionele houding, zodat de arbeidsomstandigheden optimaal zijn.